Sie wurden endlich befördert und haben mehr Verantwortung für mehr Mitarbeiter? Aber was heißt das eigentlich - für Sie und Ihr Team? Denn zum Führen gehört mehr als nur die Anwendung von Fachwissen.
Ob Sie Ihren ersten Führungsjob in einem Unternehmen beginnen oder in Ihrem bisherigen Unternehmen aufsteigen - in jedem Fall kommen neue Aufgaben auf Sie zu. Als Führungskraft haben Sie nicht nur Verantwortung für die Leistungen und die Motivation Ihrer Mitarbeiter, sondern setzen auch Ziele und sind verantwortlich für deren Umsetzung.
Wenn Sie wissen, welche unterschiedlichen Führungsaufgaben auf Sie zukommen, wie Sie diese bewusst wahrnehmen und welcher Führungsstil zu Ihnen passt, ist der erste Schritt getan.
In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie in verschiedenen Situationen mit Ihren Mitarbeitern kommunizieren und Brücken zwischen übergeordneten Zielen und den Kompetenzen und Bedürfnissen Ihrer Mitarbeiter schlagen.
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